İnsan kaynakları alanında firmamız, firmaların esnek ve anlık personel gereksinimlerine modern çözümler sunar. Günümüz ekonomisinde işletmelerin başarısı, operasyonel hıza ve değişken isteklere hızlıca uyum sağlama kabiliyetine bağlıdır.
Bu hususta firmamız, müşterilerine günlük, haftalık ya da aylık olarak personel temini sağlayarak onların en büyük iş ortağı olur. Hedefimiz, işletmeleri personel bulma, işe alma ve bordrolama gibi zaman alan süreçlerden kurtararak tamamen kendi ana hizmet alanlarına odaklanmalarını sağlamaktır.
Bu sayede müşterilerimiz, dönemsel yoğunlukları ya da proje esaslı gereksinimlerini sabit personel maliyetlerine katlanmadan etkili bir biçimde yönetebilirler.
İnsan Kaynakları Hizmetleri Nedir?
Profesyonel servis taşımacılığı firmamızın sunduğu insan kaynakları hizmetleri, klasik İK danışmanlığından farklı olarak, direkt işletmelerin operasyonel gücünü artırmaya yönelik kolay ve hızlı çözümler bütünüdür. Bizler, müşterilerimizin “Bugün 10 personele ihtiyacım var” dediği anda devreye giren ve bu gereksinimi kaliteli ve güvenilir bir biçimde karşılayan bir iş modeline sahibiz. Bu hizmetler, işletmelere sadece personel sağlamakla kalmaz, aynı zamanda bu personelin tüm yasal ve idari yükümlülüklerini de üstlenir.
Firmamızın sunduğu temel insan kaynakları hizmetleri şu şekilde sıralanabilir:
- Esnek Personel Alımı: Müşterilerimizin talepleri doğrultusunda günlük, haftalık, aylık ya da proje esaslı olarak gerek duydukları sayıda personel sağlıyoruz.
- Hızlı ve Profesyonel Personel Tercihi: Zengin aday havuzumuz sayesinde, pozisyonun gerektirdiği yetkinliklere sahip personeli hızlıca belirleyerek müşterilerimizin operasyonlarına yönlendiriyoruz.
- Bordrolama ve Yasal Yükümlülüklerin Üstlenilmesi: Temin ettiğimiz personelin SGK primleri, maaş ödemeleri ve tüm yasal sorumlulukları firmamız tarafından yönetilir. Böylece müşterilerimiz, idari ve hukuki risklerden tamamen sıyrılmış olur.
- Operasyonel Yönetim ve Takip: Proje süresince personelin performansını ve devamlılığını takip ederek hizmet kalitesinin en üst seviyede olmasını sağlıyoruz.
Kurumsal Firmalar İçin İnsan Kaynakları Çözümleri
Kurumsal firmalar, özellikle üretim, taşımacılık, perakende ve turizm gibi alanlarda sık sık dönemsel dalgalanmalar yaşar. Bu dalgalanmaları sabit ekiplerle yönetmeye çalışmak, verimsizliğe ve yüksek maliyetlere sebep olur. İnsan kaynakları firmaları arasında özellikle esnek istihdam çözümlerinde profesyonelleşen firmamız, kurumsal firmalara stratejik bir fırsat sunar.
Bir üretim bandında artan siparişler için ilave operatörler, bir oteldeki düğün organizasyonu için ilave servis elemanları ya da bir lojistik deposunda kampanya dönemi için paketleme personeli gibi tüm anlık gereksinimler firmamız tarafından anında karşılanır.
Sezonluk Veya Proje Bağlı Personel Temini Sağlıyoruz
Bazı alanlarda iş kapasitesi yılın belli zamanlarında artış gösterir ya da şirketler belli bir süreyi kapsayan projeler üstlenebilirler. Bu tür durumlarda kalıcı personel istihdam etmek yerine esnek çözümlere yönelmek daha avantajlıdır. Firmamız, bu gereksinimlere yönelik olarak profesyonel dönemsel personel hizmeti sunar.
Turizm, tarım, perakende ya da etkinlik yönetimi gibi sezonluk yoğunluk yaşayan alanlar için gereken yetenekli personeli hızlıca temin ediyoruz. Aynı şekilde, belli bir yazılım projesi, inşaat projesi ya da fuar organizasyonu gibi süreli işler için de profesyonel kadroları müşterilerimizin hizmetine sunuyoruz.
İnsan Kaynakları Hizmeti Fiyatları
Müşterilerimizin en fazla merak ettiği konulardan biri de insan kaynakları fiyatları ve bu hizmetlerin maliyetidir. İnsan kaynakları hizmetlerinde fiyatlandırma, standart bir tarifeye bağlı değildir. Fiyatlar, sunulan hizmet detaylarına, firmanın büyüklüğüne ve gerek duyulan çözümlerin özelliklerine göre farklılık gösterir. Firmamız, şeffaf bir fiyatlandırma politikası izleyerek her müşteri için özel bir teklif sunar.
Firmamız, sunduğu hizmetlerin bir maliyet faktörü olarak değil, işletmeye değer katan bir yatırım olarak görülmesi gerektiğine inanır. Doğru insan kaynakları yönetimiyle elde edilecek performans artışı, yasal risklerin azalması ve çalışan bağlılığının artması, yapılan yatırımın katbekat geri dönmesini sağlar.
